Olá pessoal. Vou discorrer nas próximas linhas sobre um assunto que há muito tempo estava a fim de debater com vocês, as características necessárias para se destacar no mercado de trabalho e ter um bom perfil empreendedor! É comum muitas pessoas me abordarem tanto nas redes sociais como pessoalmente em busca de trabalho. E, geralmente, dou a mesma resposta: “olha, no momento não estamos contratando. Mas se inscreva numa plataforma de vagas, conecte-se com páginas ou perfis de divulgação de novas oportunidades, procure cursos específicos de qualificação e entregue currículos”.
O momento é difícil e a realidade em que o Acre se encontra é complicada. Passamos por diversas necessidades econômicas e sociais como, por exemplo, a economia do contracheque com todos os setores dependendo da renda dos funcionários públicos e Estado/Municípios, desigualdade social cada vez maior com mais da metade da população vivendo em estado de pobreza dependendo de assistencialismo dos governos, a pandemia de Covid-19 que agravou a crise econômica quase infindável, diversas epidemias, economia instável, alta da criminalidade e falta de estrutura.
Fica difícil conseguir um emprego dos sonhos nesse cenário. Mas acalme-se, tenha certeza que não é impossível alcançar a meta. Entretanto, é necessário primeiro fazer o dever de casa antes de sair por aí gastando energia à toa. Tenho plena consciência de que o cidadão que está sem ocupação não quer saber dessa “estorinha” que já vem escutando quase todos os dias. Ele, na realidade, quer ser indicado de imediato a um bom cargo em uma boa empresa que pague bem e seja confortável com suas futuras atribuições diárias. Estamos falando de um verdadeiro paraíso! Mas a galera está fazendo sua parte?
Uma das formas de fazer uma autoavaliação é comparar o próprio com um de sucesso. E ter perfil de sucesso não quer dizer ser um grande empresário ou iniciar/gerenciar um negócio de estouro. Como empreendedor, há mais de 20 anos atuando no mercado, acredito que as características empreendedoras estão relacionadas a se destacar em qualquer ambiente e situação quando se refere ao trabalho profissional e a novas oportunidades de negócios. Quem quer fazer a diferença para conquistar a vaga dos sonhos ou iniciar o próprio negócio precisa conhecer as características abaixo:
Ver oportunidades nos detalhes e ter iniciativa:
Agir com proatividade, antecipando-se às situações;
Buscar possibilidades de expandir os negócios;
Aproveitar oportunidades incomuns para progredir.
Independência e autoconfiança:
Confiar nas próprias opiniões mais do que na dos outros sem arrogância;
Ter otimismo e determinação, mesmo diante da oposição;
Transmitir confiança em relação à própria capacidade.
Comprometimento e altruísmo
Trazer para si as responsabilidades de fracasso e sucesso;
Atuar em conjunto com a equipe para atingir os resultados;
Colocar o relacionamento com os clientes acima das necessidades de curto prazo.
Persuasão e rede de contatos
Criar estratégias para conseguir apoio nos projetos;
Obter apoio de pessoas chave para seus objetivos;
Desenvolver redes de contatos e construir bons relacionamentos comerciais.
Correr riscos calculados
Procurar e avaliar alternativas para tomada de decisões;
Reduzir ao máximo as chances de erros;
Aceitar desafios moderados com boas chances de sucesso.
Exigência de qualidade e eficiência
Melhorar continuamente o negócio, produtos e serviços;
Satisfazer e exceder as expectativas dos clientes;
Criar procedimentos para cumprir prazos e padrões de qualidade.
Busca de informações e reaprender
Envolver-se pessoalmente na avaliação do mercado;
Investigar sempre como oferecer novos produtos e serviços;
Buscar a orientação de especialistas para decidir.
Planejamento e monitoramento sistemáticos
Enfrentar grandes desafios, agindo por etapas;
Adequar rapidamente os planos às mudanças e variáveis de mercado;
Acompanhar indicadores e os levar em consideração no momento de tomada de decisão.
Estabelecimento de metas
Perseguir objetivos desafiantes e importantes para si;
Ter clara visão de longo prazo;
Criar objetivos mensuráveis com indicadores de resultado.
Constância e persistência
Não desistir diante dos obstáculos;
Reavaliar as metas ou mudar planos para superar objetivos;
Esforçar-se além da média para atingir os objetivos.
Como se percebe, precisamos criar um perfil empreendedor de sucesso para concretizar metas estabelecidas por nós mesmos. E buscar qualificação é essencial nesse processo. Nenhuma empresa, mesmo sendo do seu melhor amigo, absorverá um candidato que não possui os requisitos necessários para o cargo que almeja. Conhecimento é essencial para deixar o seu currículo competitivo e com chances maiores, não adianta nada querer trabalhar no setor administrativo e não ter um curso, graduação ou experiência na área. No mercado, quem não se atualiza fica para trás. Então seja você o (a) primeiro (a) a romper a linha de chegada!
Sou Jebert Nascimento, empresário, advogado, administrador e contador acreano
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